总队职数的配比原则：允许配备总队长、副总队长一正三副；政委、副政委一正一副；督察长、副督察长一正一副；参谋长、副参谋长一正一副；秘书长、副秘书长一正一副；部门原则上限制在15个以内(含)。总队领导排序为：总队长、政委、督察长、常务副总队长、参谋长、秘书长、副总队长、副政委、副督察长、副参谋长、副秘书长、纪检书记。

总队救援队伍建设

1、队伍核心管理人员不少于30名，含总队直属救援中心、培训中心、指挥中心等。其中专职人员不少于20名，志愿者不少于100名(全队标配为不低于200人),其中，核心领导人中须具备至少2名退役军人和一名中共党员以及一名专业技术人员；政委必 须是中共党员(含预备党员)、督察长原则上要求是中共党员(含预备党员、入党积极分子);

2、办公场所：须具备不低于200平米以上的办公场所和能适合不低于100人的实训场所(培训基地);

3、救援设备：至少配备20套通讯设备(对讲机)、20套应急救援服、20套应急救援包以及一定量的个人防护设备、消防救援设施设备、建筑抢险设施设；

4、工作服：专职人员必须至少人均二套救援工作正装(夏装 和冬装，便于日常工作和会议穿用)。

5、所有管理人员及救援人员必须持有或入队一年内取得国家 人社部门/应急管理部门颁发的应急救援员证(五级)以上。

支队职数的配比原则：允许配备支队长、副支队长一正二副；政委、副政委一正一副；督察长、参谋长、秘书长、纪检委部 长各一个；部门原则上限制在10个以内(含)。支队领导排序为：支队长、政委、督察长、常务副支队长、参谋长、秘书长、副支队长、副政委、纪检委部长。

支队救援队伍建设

1、队伍核心救援人员不少于20名，其中专职人员不少于10 名，志愿者不少于50名(全队标配为不低于100人),其中，核心领导人中须具备至少一名退役军人和一名专业技术人员，政委必须是中共党员(含预备党员);

2、办公场所：具备不低于150平米的办公场所和能适合不低于50人的实训场所(培训基地);

3、救援设备：至少配备15套通讯设备(对讲机)、15套应急救援服、15套应急救援包以及一定量的个人防护设备、消防救援设施设备、建筑抢险设施设；

4、工作服：专职人员必须至少人均二套救援工作正装(夏装 和冬装，便于日常工作和会议穿用)。

5、所有管理人员及救援人员必须持有或入队一年内取得国家人社部门/应急管理部门颁发的应急救援员证(五级)以上。

大队职数的配比原则：允许配备大队长、副大队长一正二 副；教导员、副教导员一正一副；纪检干事一个；部门原则上限制在8个以内(含)。大队领导排序为：大队长、教导员、副大队长、副教导员、纪检干事。

大队救援队伍建设

1、队伍核心救援人员不少于15名，其中专职人员不少于10人， 志愿者不少于25名(全队标配为不低于50人)，其中，核心领导人中须具备至少一名退役军人；

2、办公场所：具备不低于100平米的办公场所和能适合不低于 30人的实训场所；

3、救援设备：至少配备10套通讯设备(对讲机)、10套应急救援服、10套应急救援包以及一定量的个人防护设备、消防救援设施设备、建筑抢险设施设；

4、工作服：专职人员必须至少人均二套救援工作正装(夏装 和冬装，便于日常工作和会议穿用)。

5、所有管理人员及救援人员必须持有或入队一年内取得国家人社部门/应急管理部门颁发的应急救援员证(五级)以上。

自发文后，全国所有机构的设置原则上按此操作，未经集团总部批准不得随意增加领导职数，也不得擅自更改部门设置和岗位设置、突破相关编制规划。